據(jù)記者了解,此次調整的對象為2014年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員,并采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法,既體現(xiàn)社會公平,又要進一步體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制,并對企業(yè)高齡退休人員等群體適當予以照顧。
這是2005年以來國家連續(xù)第11年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,預計將有近8000萬退休人員受益。
到2014年底,經(jīng)過10年的連調,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平由2005年的月人均700元提高到2000多元,增加了近兩倍。
目前各地區(qū)、各有關部門按照國務院的要求,正在組織實施,盡快把調整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
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